为优化人才队伍建设，拓宽选人用人渠道，8月25日上午，学校组织开展建筑与设计学院党总支副书记兼副院长、经济与管理学院党总支副书记兼副院长的内部竞聘。副校长万由祥、刘杰书，建筑与设计学院院长吴刚，学生处处长陆玲，组织人事处处长刘建华担任评委。

经前期宣传报名、资格审查和简历筛选，有3名教师参加竞聘。此次竞聘仍采用演讲与答辩相结合的方式。参与竞聘的教师分别介绍各自的基本情况、对岗位的认识和分析、竞聘成功后的工作计划和思路。演讲结束后，评委结合岗位特点和性质提问交流，并从管理能力、内驱力、连接力、执行力、专业度5个维度进行评分、评议。竞聘结果由组织人事处提交校委会审议通过后公示。 开展内部竞聘，有利于形成有序的竞争机制，强化干部管理，让真正想干事、能干事、干成事的教职工脱颖而出，为学校发展提供人才支撑。